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社会インフラを支え世界をリードするテクノロジーを持つバッテリーメーカー

BMS開発のチームマネージャー<ハード、ソフト>

年収 850万円~1100万円
勤務地 神奈川県座間市
職務内容 ■リチウムバッテリコントローラ開発チームの管理職として、プレイングマネージャーをお任せします。

【具体的には】
・顧客要求に基づく具体的なハード/ソフト開発の実行
・複数案件に対する具体的な施策検討提案/プロジェクト運営管理/社内外提案調整の実行
・管理職業務(チームマネジメント、勤怠管理、人材育成 等) ※約20名程度のメンバーのマネジメントを想定
必要な経験・資格 【必須要件】
■以下すべてに該当する方
・管理職またはチームリーダーとしてのマネジメント経験(人数不問)
・プロジェクト管理経験(業界、分野不問)
・電子/電装部品の設計・開発経験(ハードもしくはソフト詳細設計)
・英語力(TOEIC600点以上)

【歓迎要件】
■システム開発経験(業界、分野不問)
■FMEA、FTA等の知識
■モデルベース開発(MBD)での設計経験
■自動車信頼性評価及びデバック作業
■自動車向け制御系組込ソフト/制御設計の開発経験
雇用条件
  • 雇用形態: 正社員
  • 転勤の有無: 無し
  • 就業時間: 8:30~17:30
  • 給与形態: 月給制
福利厚生 退職金、財形貯蓄、確定拠出年金、健保直営保養荘、診療所、食堂、定年60歳(再雇用65歳まで)
教育・研修制度 OJT研修
企業情報 【概要・特徴】
日系、自動車用リチウムイオン2次電池の専門メーカー。
大手企業の共同出資によって設立されました。
高性能・大容量かつ低コストでコンパクトなリチウムイオン電池の開発および生産に取り組んでいます。
同社製品は、電気自動車、ハイブリッド車に採用されており、その性能に加え安全性と信頼性でも、多くのユーザーから高く評価されています。

【技術力】
同社製リチウムイオン二次電池は大容量ながらも軽くシンプルな構造です。
高い放熱性、搭載時におけるデザインの自由度が高く、低コストであることからも注目を集めています。
近年ではさらにエネルギー密度の高い材料を適用し、安全性の高い電池の開発を行っています。

【風土・人材育成・福利厚生】
アットホームな雰囲気の中で、一人ひとりの専門性を尊重する風土があります。
人材育成に注力しており、サポートする各種教育研修制度や社内育成プログラムを充実させています。
コンサルタント
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地球規模でのエネルギー問題、環境問題の対策として注目される大型バッテリー市場は急速な成長を遂げています。同社は日産リーフ・フーガ用バッテリーの実用化を皮切りに、全世界の自動車OEMおよびその他の顧客に向けたバッテリー製品を開発していますが、顧客の範囲、用途は幅広く、グローバルに活躍の場が用意されています。また担当業務は日進月歩の技術進化を遂げているため、自己の専門性をより深めることが可能です。
お問い合わせ番号 208959
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