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AZAPAエンジニアリング株式会社

EVコンバージョン開発エンジニア/機械設計・改造

年収 400万円~800万円
勤務地 愛知県日進市浅田町茶園15-1
愛知県名古屋市中区錦2-4-15ORE錦二丁目ビル3F
職務内容 軽自動車をEVに改造する事業に関するプロジェクトマネージャーをご担当いただきます。

【具体的には】
製品化事業部によるEVコンバージョン事業となり、以下の業務を推進頂きます。
・軽自動車のエンジンを外す
・部品搭載のためのブラケットなどの部品を設計する
・モーター、バッテリーを搭載する
【開発ツール】CATIA V5
必要な経験・資格 【必須要件】下記、全てのご経験をお持ちの方
・自動車の構造が分かる
・自動車の部品に関する設計開発経験がある
・顧客の要望や開発事業責任者と交渉調整ができる
・普通自動車免許第一種
雇用条件
  • 雇用形態:正社員
  • 転勤の有無:無し
  • 就業時間:9:00~18:00
  • 給与形態:月給制
教育・研修制度 随時実施
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企業情報

基本情報

設立: 2009年

従業員数: 88名

資本金: 30百万円

事業内容・沿革 ■自動車分野を中心とする技術提供、エンジニアリング支援

<沿革>
2009年04月 ADEA株式会社設立
2017年01月 AZAPAエンジニアリング株式会社に社名変更
企業情報 【概要・特徴】
エンジン制御に強みを持つ日系ベンチャー企業「AZAPAグループ」のエンジニアリング会社。自動車業界を中心にエンジニアリング支援や技術提供を行っています。エンジン制御の開発を得意分野とし、その他にコネクテッドカーやAI搭載の車の開発などにも取り組んでいます。トヨタ、日産、マツダなど完成車メーカーを取引先とするほか、住友電工など自動車業界以外の大手メーカーにも技術を提供しています。

【事業展開】
「エンジニアリング事業」と「製品化事業」の2本柱で事業を展開。エンジニアリング事業では、MATLAB/Simulinkを活用した「モデルベース開発」を強みとし、グループ会社とともに開発からテスト、リリースまで一連の工程を手がけています。製品化事業ではグループ会社や顧客、教育機関と協力して、自社製品企画や共同開発を推進。アイディアを構想にする事から製品に仕上げるところまで、モノづくりの一連の業務を支援しています。

【環境・人材育成】
案件比率は常駐が約7割、社内が約3割。新製品や新機能に関連する案件が多く、メーカーに近いポジションで開発に携われるため、技術力の向上が図れる環境です。また、人材育成にも注力しており、「エンジンビルドプログラム」では、単気筒エンジンの分解・組み立て、プログラミングによる制御などを学ぶことができます。
待遇・福利厚生

【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険

【諸手当】
通勤手当、時間外手当、深夜勤務手当、出張手当、役割手当:技術職への専門的スキルに対する手当

【休日・休暇】
年間119日/(内訳)週休2日制※顧客先により変動あり、夏季休暇、年末年始、有給休暇、GW 、特別休暇(慶弔休暇、アニバーサリー休暇)

【その他】
教育制度(社内外の教育プログラムの受講)、インフルエンザワクチン接種補助(配偶者、子供を含む)、クラブ活動支援、飲み会支援 等

コンサルタントコメント

元々トヨタのエンジン開発からスタート。そこから日産社、ホンダ社、ヤマハ社と直接取り引きしております。自動車分野のモデルベース開発=AZAPAのブランド認知されており、独自のTier0,5という立ち位置を形成しております。また世界で9社の中で日本で唯一AZAPA社が取り上げられたこともあります。

お問い合わせ番号 303141

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