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  4. サカモト産業株式会社 /サービスフロント※建設機械業界フロント経験者募集※

情報確認日

求人ID:315416

サカモト産業株式会社

残業原則なし・年休126日・賞与年2回/建設機械サービスエンジニア

  • 正社員
  • その他
  • 休み多め
  • 土日祝いずれか休み
年収
550万円~800万円
勤務地
埼玉県春日部市永沼718-2
募集職種
サービスフロント※建設機械業界フロント経験者募集※

求人情報

職務内容
■フロント業務をご担当いただきます。

【具体的には】
■建設機械(クレーン車中心)を扱うフロント業務の仕事です。
■整備にかかる費用の御見積
■請求書の作成
■部品の手配、見積
■メーカー、取引先との折衝
■社内整備士の出張手配、工程管理など
※原則定時退社
必要な経験・資格
【必須要件】
建設機械業界でのフロント業務経験者(3年以上)

【歓迎要件】
■二級自動車整備士(ガソリンまたはディーゼル)
■自動車または建機、農機などの整備経験
■建設機械系の資格 
■アーク溶接特別教育
■フォークリフト免許
■クレーン、玉掛けの免許
■クレーン業界での就業経験、クレーンの整備経験
■エンジンのオーバーホール経験
■溶接工の経験
■移動式クレーン運転士
■高所作業車運転技能講習
■大型特殊自動車免許
■玉掛け技能講習
■大型自動車免許
■床上操作式クレーン技能講習
■耐電圧試験者取扱特別教育
■小型車両系建設機械
勤務地
〒344-0123
埼玉県春日部市永沼718-2

転勤なし
就業時間
8:30~17:30
休日休暇
年間126日/(内訳)完全週休2日制(土日祝)※月1回土曜出社あり、指定有給5日込、年間休日126日※指定有給5日込、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇
※休日出社はほぼなし。発生時は代休 or 手当を支給します。
※祝日や連休と有給休暇を繋げて、5日以上の連休を取得する
年収
550万円~800万円
給与モデル
30代建機業界フロント経験有り ⇒ 年収700万円以上の可能性あり
30代乗用車フロント経験あり ⇒ 年収550万円以上の可能性あり
※残業はほとんどありませんが、もし発生した場合は残業代を支給します
諸手当
通勤手当(ガソリン代も支給)、時間外手当
福利厚生・待遇
退職金、資格取得、制服貸与(作業着)、自動車通勤OK(ほとんどの社員がマイカーで通勤しています)、社員旅行(全額会社負担/自由参加)、社内イベント(懇親会/BBQなど)

保険
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
教育・研修
社内&メーカー研修あり(メーカー研修の受講費も全額会社負担)
マイカー通勤

企業情報

企業名
サカモト産業株式会社
事業内容
■建設機械の販売、買取、レンタルおよび整備

<沿革>
1973年 東京都北区にて創業し、サカモト産業(株)設立。神鋼商事(株)※と販売代理店契約を結ぶ ※現:コベルコ建機(株)
1982年 同社100%出資の子会社、アール・アンド・ビー(株)を設立
1983年 同社サービス工場が神鋼コベルコ建機(株)※の修理指定工場になる ※現:コベルコ建機(株)
2007年 子会社アール・アンド・ビー(株)と共同出資で、ミニクレーンメーカーのR&Bエンジニアリング(株)を設立。R&Bエンジニアリング製カートクレーン新車の国内販売・レンタルを開始
2011年 アール・アンド・ビー(株)がR&Bエンジニアリング(株)を吸収合併し、R&Bエンジニアリング(株)に名称変更
2023年 創業50周年
企業の特徴
【概要・特徴】
■1973年設立、建設機械の専門商社です。大手建機メーカー「コベルコ建機(株)」の販売代理店・指定工場として、コベルコ建機の製品を中心に建設機械の新車・中古車販売を行なっています。そのほか、国内外でのレンタル、自社整備工場でのアフターサービス、海外輸出入・販売なども手がけています。同社のように整備専門の工場をもつ販売代理店は珍しく、アフターサービスを提供することで、建機を販売した後も顧客と強固な関係を維持しています。

【働く環境】
■年間休日120日以上
土曜日・日曜日・祝日休み(月1回土曜出社あり)で、年間休日は126日。連休や祝日、有給休暇をつなげて、5日以上の長期休暇を取得することも可能です。また、無理なスケジュールでの作業が発生しないように納期調整を徹底することで、定時の17時半退社を実現しており、ワークライフバランスを整えやすい環境です。

【教育・育成】
■教育体制が充実
建設機械の整備未経験の方や整備経験の浅い方にもスキルアップのサポートを行なっています。基本的には自社工場内での業務を行い、業務をマスターするまではベテラン社員がしっかりフォローします。さらに、全額会社負担によるメーカー研修の受講や資格取得を目指すことも可能です。
従業員数
35名(2023年1月現在)
平均年齢
40歳

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