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更新日

求人ID:295944

鈴木自動車株式会社 大田サービスセンター

設立70年以上/土日休み/貴重な車種多い

  • 正社員
  • 輸入車ディーラー
  • 休み多め
年収
320万円~550万円
勤務地
東京都大田区矢口2-22-8
募集職種
自動車整備士・メカニック

求人情報

職務内容
■メルセデス・ベンツ車の点検整備、車検業務などを行っていただきます。

・同社にはAMGパフォーマンスセンターもある関係で、AMGの入庫も一定数ございます。
・顧客の多くが、高所得者になっており、1000万円~2000万円超えの車種や最新の車輌、限定車の入庫が他ディーラーと比べ多く、本国ドイツの職人が一台一台精密且つ丁寧に作り上げた「ラグジュアリーカー」の整備経験することが可能です。また最新や限定車輌の扱いが多いので、メーカーが把握していない故障案件の入庫もございます。

【具体的には】
・車両の法定点検(6ヶ月、12ヶ月など)、車検業務
・テスターを使った故障診断業務
・点検・整備箇所についての見積作成
・部品交換および修理対応
・サービスフロントへの整備内容報告

※同社は「技術を磨くには経験を積むことが一番」という考えなので、やる気のある方には積極的に新しい整備に携わる機会をつくるスタンスです。
(一からしっかり学びたい方には、ワンツーマンで指導役をつけて勉強できる環境も提供可能です)
同社に長く勤めるベテラン社員に加え、20代の社員も多く在籍をしておりますので、年次の近い社員と共に働いていくことができる環境です。
必要な経験・資格
【必須要件】
■自動車整備士2級以上
■整備の実務経験をお持ちの方
勤務地
〒146-0093
東京都大田区矢口2-22-8
就業時間
9:00~17:45
休日休暇
年間120日/(内訳)週休2日制(土日祝休み※月1回土曜出勤あり)、夏季休暇(7連休)、年末年始(7連休)、GW(7連休)、有給休暇(5日以上を必ず消化)、慶事休暇、育児休暇
年収
320万円~550万円
給与モデル
※月間30時間程度の残業が発生いたします。
家族手当(配偶者18,000円、子供1名3,000円、2名以上2,000円)、資格手当(1級10,000円、2級8,000円、車体整備11,000円)
諸手当
通勤手当(全額支給)、家族手当(扶養配偶者18,000円、子供1人3,000円、2,000円)、資格手当(自動車1級整備士10,000円、自動車2級整備士8,000円、自動車車体整備士11,000円)、役職手当、時間外手当、社員割引、永勤続表彰(10年目から)、JTBベネフィット、社内紹介制度
福利厚生・待遇
退職金、資格取得、永年勤続表彰、社員割引など
保険
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
教育・研修
新入社員研修、座学、OJTなど
マイカー通勤
不可

企業情報

企業名
鈴木自動車株式会社
事業内容
<事業内容>
■メルセデス・ベンツの正規販売店、新車・中古車の販売、点検整備、車検、保険代理店事業

<沿革>
1951年 鈴木自動車修理工場を改組し、「株式会社鈴木自動車修理工場」を設立
1961年 社名を「鈴木自動車株式会社」に変更、株式会社ヤナセと特約販売店契約を締結
1986年 港区三田に本社(現 メルセデス・ベンツ麻布)を移転
2003年 メルセデス・ベンツ日本株式会社(旧 ダイムラークライスラー日本(株))と正規販売店契約を締結
企業の特徴
【歴史あるメルセデス・ベンツディーラー】
■同社はメルセデス・ベンツの正規販売店として、首都圏に5拠点を構えるディーラーです。創業から70年強の歴史があり、創業当時に皇室の車両整備を任されるほどに技術力を認められ、大手企業の役員や著名人・スポーツ選手の顧客が多く技術力に定評があります。立地柄、高級車や最新の車の入庫が多く、希少な車種の整備や、最新の整備技術に携わることができる機会があります。
また、最先端の整備機器を取り揃えた冷暖房完備の屋内工場にて整備業務を行っております。

【ディーラーでは珍しい週末休み/大型連休も取得可能】
■基本的に日曜日祝祭日と隔週土曜日が休みです。そのため、ご家族やご友人ともスケジュールが合わせやすく、整備業務とプライベートの両方を尊重して働けます。また、大型連休も一般企業と同じく取得ができ、夏季、冬季は7連休、GWもカレンダー通り取得可能です。

【年次年齢関係なくキャリアアップが可能な環境】
■同社では昇格において、「現場で活躍しているかどうか」が大きな評価ポイントであり、日頃の勤怠評価を重視しております。定期的にサービス本部の方々が店舗を回っており、直接現場の方とコミュニケーションを取っているので現場理解も深く、しっかり頑張っていたらダイレクトに評価されやすい環境が整っています。
早期キャリアアップの例として、入社3年で工場長へと昇格した方や、30歳の若さで工場長になった方の事例がございます。
(双方、現場でのマネジメント力が高く評価されたため)
従業員数
106名(2021年4月現在)

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