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情報確認日

株式会社ユーシン

ソフトウェア開発<自動車向け電子製品>

年収 660万円~800万円
勤務地 〒105-0021 東京都港区東新橋1-9-3 ミネベアミツミ東京クロステックガーデン
職務内容 ■同社の量産開発や先行開発における製品の組み込みソフトウェア開発(要件定義、アーキテクチャ設計、ソフトウェアコンポーネント設計、実装、テスト)において、アプリケーション開発のマネージャー候補(係長)として携わっていただきます。

【具体的には】
・メンバーの工程確認、取りまとめ作業
・成果物の承認
・各対象製品リーダーの取りまとめ
・マネジメント業務(手を動かす作業ではない)
・工程管理
・メンバーの人事考課
・問題発生時やイレギュラー発生時の上へのエスカレーション
・社内の別チームや部隊との連携

<対象製品>
・ヒーターコントロール(エアコンのパネル制御)
・パワーバックドア(車のバックドアの自動開閉コントロールシステム)
・デジタルキーシステム(スマホを鍵の代わりにするシステム)
※MATLAB/Simulinkでのモデルベース開発を行っていただきます。

<魅力>
同社では自動車に乗る、自動車から降りるなど、自動車へのアクセスに関連する製品を多く開発しています。近年は、自動車の電動化が加速し、これらのアクセス製品に組み込みシステムを内蔵した電子化が進んでいて、例えば、電動ハンドル、電動ラッチ、パワーバックドアなど、今後も普及拡大が期待される製品が多くあります。また、ヒーターコントロールや車室内照明のように、ユーザーが操作したり、ユーザーへ通知するHMI製品の開発にも力を入れています。
必要な経験・資格 【必須要件】下記いずれも必須
・組み込みソフトウェア開発のご経験
・プロジェクトマネジメントのご経験がある方
雇用条件
  • 雇用形態:正社員
  • 転勤の有無:場合により有
  • 就業時間:8:45~17:30
  • 給与形態:月給制
教育・研修制度 海外工場研修、若手・中堅社員研修、語学研修、中間管理職研修など
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企業情報

基本情報

設立: 1936年

従業員数: 7,444名

資本金: 15,206百万円

事業内容・沿革 ■自動車部品、産業機械用部品、住宅機器用部品の開発・製造・販売
<沿革>
1926年 自動車・オートバイ部品の輸入会社として合資会社有信商会を創業
1942年 商号を有信精器工業株式会社に変更
1962年 東京証券取引所市場第二部に上場
1984年 商号を株式会社ユーシンに変更
1997年 東京証券取引所市場第一部に上場
2010年 欧州R&Dセンター、北米R&Dセンター、中国R&Dセンターを開設
2013年 Valeo S.A.よりアクセスメカニズム事業(UAM事業)を買収
2016年 中国に有信制造(無錫)有限公司を設立
2019年 8月にミネベアミツミが同社を完全子会社化
企業情報 【概要・特徴】
キーセットなど自動車電装品に強みを持つ、日系自動車部品メーカーです。主要製品はキーセットや電動ステアリングロック、ヒーターコントロール、ドアラッチなどであり、国内外の完成車メーカー約30社と取引を行なっています。売上の約80%を占める自動車部品のほか、産業機械用部品、住宅機器用部品も手がけています。また、2019年8月からは大手精密部品メーカー「ミネベアミツミグループ」の一員となり、さらなる競争力の強化を目指しています。

【技術力】
機構、電気・電子、ソフトウェア分野の技術をもとに、多様なシステム製品・メカトロニクス製品を生み出しています。手を使わずにリアゲートの開閉操作ができるセンシング技術「Step Gate」や、車両のドアの開け閉めを電動で行う「E-ラッチ」を開発し、ユーザーの利便性を向上させています。また、アルゴリズムに工夫を施すことで、ミリ波レーダーの解析精度を向上させることに成功。自動運転の際の障害物の感知や制御能力の向上を実現しています。

【グローバル展開】
日本のほか、ドイツ、フランス、イタリア、中国、インド、ブラジル、スロバキアに研究開発拠点を設けており、新製品や新技術を顧客に迅速に提供できる体制を整えています。また、世界17カ国に24の工場を設け、 グローバルな製品供給ネットワークを構築しています。近年は海外完成車メーカーへの販売も伸びており、海外売上高比率は約70%となっています。
待遇・福利厚生

【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金

【諸手当】
通勤手当、住宅手当(家族構成により5,000円~35,000円)、家族手当(扶養となる配偶者9,000円/18歳未満の子1人につき5,000円)、時間外手当

【休日・休暇】
年間121日/(内訳)週休2日制(土日)、夏期休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇

【その他】
寮・社宅、退職金、財形貯蓄、社員持株、ライフサポート休暇、フレックスタイム制、社員食堂、カフェテリア、クラブハウス等の福利厚生施設、育児・介護・妊娠・傷病の事由による在宅勤務制度

コンサルタントコメント

■創業から90年以上の日系Tier1自動車部品メーカーです。
■同社グループは、世界20各国以上に展開していて、グループ全体の売上高に占める海外売上高比率は約64%と海外展開に強みを持っています。

お問い合わせ番号 418504

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