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情報確認日

株式会社ニフコ

二輪向け樹脂部品の機構品開発

年収 500万円~700万円
勤務地 〒351-0022 埼玉県朝霞市東弁財1-1-24 ブエナビスタ 1階2号室
職務内容 ■機械設計者として以下の業務をご担当いただきます。

【具体的には】
・二輪向け樹脂部品の機構品開発(開発イベント対応、設計検証、量産図化)
・3Dプリンターでの試作作成、性能確認
・ガレージオフィスでの車両分解調査、企画立案
・顧客打合せやニフコ海外(製造)拠点との量産化に至る連携
・車両ベンチマークや市場調査等による企画抽出
・主要顧客との共同開発
※ご入社後はOJTで業務を経験いただきます。

【商品例】(締結部品・機構品・金属品の樹脂化等)
・二輪標準ファスナー
・ウインドスクリーンアジャスター等

【やりがい】
コンパクトな部門で、規模が小さいながらもフレキシブルに対応でき、自ら設計データを直ぐ試作(朝霞)展開を行なえる環境があります。
実車の状態確認や分解調査を行ないながら、技術者主導の顧客提案を行なえる開発に特化した部門です。
署内の営業とも密に連携がとれ、海外拠点の技術者とも共通のビジョンを描きながら、時には現地に出向きGLOBALで活躍できるスキルと技術力を養い挑戦出来る環境が整っています。
必要な経験・資格 【必須要件】
製造業界において下記いずれの経験もお持ちの方
・樹脂製品の設計開発の業務経験
・CATIAV5を使用した設計経験
・普通自動車免許を有する方

【歓迎要件】
・二輪業界に関わる企業でお勤めされてた方
・インド、ASEANに向けた業務をされてた方
・0→1を生み出す発想力のある方
雇用条件
  • 雇用形態:正社員
  • 転勤の有無:場合により有
  • 就業時間:8:30~17:45
  • 給与形態:月給制
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企業情報

基本情報

市場情報: 東証プライム

設立: 1946年

従業員数: 11,486名

資本金: 7,290百万円

事業内容・沿革 ■エンジニアリングプラスチック製品(工業用ファスナー、精密成形製品)の開発・製造・販売
<沿革>
1967年 日英物産(株)とアメリカのITW社との合弁会社「日本工業ファスナー(株)」として設立
1970年 (株)ニフコに商号変更
1972年 GM、クライスラー、フォードとの技術援助契約を締結
1977年 (株)ニフコと日英物産(株)が合併
1983年 初の海外拠点として台湾に合弁会社を設立
1984年 東京証券取引所第一部に上場
1996年 シモンズ株式会社を子会社化
2013年 横須賀にエンジニアリングセンターを竣工、ドイツのKTSグループを買収
2016年 神奈川県横須賀市に防爆棟、実験棟を新設竣工
2017年 創業50周年
2018年 東京都港区に子会社、株式会社ニフコ北関東を設立
2022年 東証プライムに上場区分を変更
企業情報 【概要・特徴】
東証プライム上場、自動車領域に強みを持つプラスチック部品メーカー。住宅設備用の耐震ラッチ、OA機器用の小型ダンパーなど、多種多様なプラスチック製品を開発・製造しています。自動車向けプラスチックファスナー(留め具)では国内トップシェアを獲得。同社製品は国内の自動車1台あたり700点以上使用されており、全ての日系完成車メーカーと取引実績があります。

【強み】
開発提案型企業として、幅広い業界の顧客ニーズに対応できる提案力が強み。約3,600件の特許を有し、それらの技術をもとに、独自性のある製品を提案しています。毎年約4,000件もの新製品を開発し、顧客の多様な要望に対応。

【魅力】
1?? 抜群の安定性
・創業以来赤字は無し
└ 営業利益率は10%以上(製造業平均:約4.0%)
・自動車向けファスナー…国内シェア70%(No.1)
・グローバル展開:北米・欧州・アジアの16カ国に47拠点を設け、海外売上高比率は約70%(日本30%・アジア35%・北米19%・欧州16%)となっています。
・国内すべてのOEMメーカーと取引あり!(トヨタ系列5割近く(一番多い))
・EV化だからこその需要の高さ
└ EV化による軽量化が必須になってくる中、同社の十分な強度を持ったかつ軽量なプラスチック製品の需要増加しています。元々金属が使われていたものから樹脂への流れにより、どこにでも対応できるビジネスチャンスがある。
・前期も最高売上高を記録

2?? 風通しの良い社風
・ボトムアップのカルチャーで、かなり風通しがいい社風
・チャレンジwelcomeな環境で、それを後押ししてくれる環境なので、自ら手を挙げれば、自分の業務プラスアルファで新しいことにチャレンジできたり、違う職種へのチャレンジが可能
・若手の裁量権が大きい(若手から製品の担当を任せてもらえる)
待遇・福利厚生

【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金

【諸手当】
通勤手当、住宅手当、家族手当、資格手当

【休日・休暇】
年間120日/(内訳)週休2日制(土・日)、夏期休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、育児・介護休業、短時間勤務制度、再雇用制度、GW連続休暇(9~11日)、リフレッシュ休暇

【その他】
寮・社宅、退職金、資格取得、社員持株

コンサルタントコメント

創業以来赤字はなく、営業利益率は10%以上の安定した財務状況です。
賞与平均は毎年約5.5~5.8ヶ月です。
弊社から多数のご支援をさせていただいていますので、面接の対策もしっかりとサポートさせていただきます。

お問い合わせ番号 447622

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