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情報確認日
日系大手電機メーカーグループの車載領域を担う企業
テスト・解析・設計フィードバック<車載充電器システム>
年収 | 850万円~1200万円 |
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勤務地 | 神奈川県横浜市都筑区 |
職務内容 | ■顧客視点の製品評価(システムテスト、要求適合評価、規格適合評価、安全性評価)により製品設計完成度を客観的立場で保証していただきます。また、最新顧客要求、市場動向、充電器固有の技術難度や新規性をもとに適正な製品評価手法と効率化を構想、実現していただきます(品質技術課担当?リーダークラス)。 【具体的には】 ・ 製品評価のグローバル拠点および外部機関をマネジメントし、評価を実施、設計完成度保証: 新製品、設計変更の完成度見極めのため製品評価手法構築、インフラ整備、グローバル評価拠点の効率運用を構想、実行する ・開発部門と連携して評価計画を策定し、社内サイト、社外評価サイト、海外評価拠点を統括マネジメントし、評価を実施する ・顧客品質対応:製品不具合発生時は評価経験や技術知見を活かして、品質保証課と連携して顧客へのスピーディーな報告と是正を支援 ・品質ロスの最少化とともに顧客満足度の低下を防止 【この仕事を通じて得られること】 ・市場拡大期にあるパワエレビジネスにおいて、車載充電器システムの品質保証の考え方や実践力、顧客対応力が得られる ・車載顧客要求、電動事業に関連する法規、規格の理解と専門性 ・グローバル企業間の仕事の進め方を体得できる ・欧州顧客や海外工場、海外サプライヤとの直接折衝によるコミュニケーション力 |
必要な経験・資格 | 【必須要件】※下記いずれも必須 ・製品の電気、ソフト、システム等の開発経験、システムテスト環境構築と運用経験 ・電気、ソフト、システム設計の知見または理解力、システム製品解析力 ・ 設計、顧客、海外評価拠点との折衝能力、ストーリー構築力、 中級レベルの英語能力 【歓迎要件】 ・車載業界での品質対応および自ら品質問題を改善リードした経験 ・ 製品の電気、ソフト、システム等の開発経験、システムテスト環境構築と運用経験 ・プロジェクトリーダー、顧客対応を行った経験 ・製品評価結果に対する総合的な判断力 ・ 最新規格要求の理解、プロセス監査の理解と運用、監査プロセスの改善力 |
雇用条件 |
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教育・研修制度 | 【国内】新入社員研修、職能(職種)別・事業場別・階層別研修、各種社外研修、新入社員メンター制度 等 【海外】海外トレーニー制度(選抜制) 等 |
企業情報
企業情報 | 【概要・特徴】 日系大手電機メーカーグループの車載領域を担う企業。 電機メーカーとして培ってきた先進技術を活かし、カーナビゲーションシステムなどの自動車コックピット製品や、安全運転支援システム、車載充電システムの開発を行なっています。 【人材育成】 社員研修は親会社のプログラム、同社のプログラム両方を用意。また、車載事業の流れを知るための販売実習、製造現場でのものづくり実習、語学研修なども行なっています。 キャリア支援制度として、上司との1on1ミーティング、キャリアデザインセミナーなども実施しています。 【職場環境】 社員の多様な働き方をサポート。フレックスタイム制度、在宅勤務制度、副業制度を導入しています。 |
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コンサルタントコメント
現在急速に拡大している車載充電器ビジネスにおけるハードウェア開発チームの強化拡充のための増員募集案件です。社内外との連携を通してグローバルに拡大するビジネスにおける経験を積みたい方にオススメです。詳細は担当のコンサルタントにお問い合わせください。 |
お問い合わせ番号 400610