品質管理、仕入先工程監査業務

年収	400万円～600万円
勤務地	〒446-8504 愛知県安城市今池町3丁目1-36 〒409-3611 山梨県西八代郡市川三郷町大塚700番地
職務内容	本求人は、リビング製品（寝具や介護）での品質管理求人です。また初年度は愛知県安城事業所スタートで、2年目以降は山梨県の甲府事業所へ異動になります。【具体的には】（1）コンシューマー分野最終商品の品質管理（2）生地、縫製、ベッド躯体、寝具、介護用品全般商品の品質管理（3）仕入先工程点検、指導（4）海外工場勤務・指導（5）他　品質維持・管理業務一般【求人者のキャリアパス】まずは商品が造られる工程を知ってもらい、クレーム事象の過去トラを勉強。また、その際の対応内容を、製造現場まで掘り下げて、対策法を習得する。また、特に生地縫製関係は、海外サプライヤーでのモノ造り、品質管理内容も把握頂き、サプライコントロールも担っていく。それらの経験を活かし、最終的には品質管理部門の管理者となるよう育成していく。
担当製品	樹脂製品、自動車内装部品
海外勤務の可能性	都合により有り
必要な経験・資格	【必須要件】以下、全てのご経験ををお持ちの方・品質管理経験者・普通自動車運転免許証・将来的に海外渡航、駐在も可能、検討できる方【歓迎要件】・業界、品質管理業務経験（特に、繊維、縫製品、寝具、介護分野での経験者）・客先対応経験
雇用条件	雇用形態:正社員転勤の有無:場合により有就業時間:8:30～17:15 給与形態:月給制
教育・研修制度	随時実施

企業情報

基本情報	設立: 1948年従業員数: 1,835名資本金: 7億2，000万円
事業内容・沿革	■ウレタン、ゴム、プラスチック、複合材をベースとした材料開発とそれらを活用した製品の開発・製造・販売＜沿革＞ 1954年　ドイツ・バイエル社との技術提携により、日本国内で初めてウレタンフォームの生産を開始 1966年　北米のタイヤ・チューブの輸出を行う為、アメリカに事務所を開設 1990年　「イノアックコーポレーション」に社名変更 1991年　グループの総合研究所を神奈川県に開設 2000年　ブリヂストン社とオートバイ用バイアスタイヤの開発・製造の合弁会社設立 2006年　ベトナムにＯＡ機器部品製造の会社設立 2011年　株式会社イノアック技術研究所が「nano tech大賞(素材・部門賞)」を受賞 2017年　グループ初の沖縄の会社として「株式会社イノアック琉球」を設立。愛知県名古屋市に神野R＆Dセンターを設立 2018年　名古屋本社を増築し新社屋を設立。宮城県栗原市に「株式会社東北イノアック築館工場」を設立 2021年　工場併設型直営店舗「カラーフォーム健康ショップ」をオープン
企業情報	【概要・特徴】国内で初めてポリウレタンフォームの生産に成功した化学製品メーカー。ウレタン、ゴム、プラスチック、複合材をベースとした材料開発とそれらを活用した製品の開発・製造・販売を行なっています。同社製品は、自動車・オートバイ、情報機器、住宅・建材、インフラ、医療・介護福祉、化粧品、生活用品、寝具家具など幅広い分野で採用されています。国内外100社以上でグループを形成しており、グローバルに事業を展開しています。【研究開発】イノアック技術研究所、グローバル技術本部を中心に、ポリウレタン・ゴム・樹脂素材などの高分子材料技術をコア技術として、合成・配合技術、発泡・成型技術を応用した独自の新しい材料開発を推進。各事業部の技術部門では成型加工技術、材料の複合化技術を用いて、特殊樹脂素材「TURUBOFLEXII」の製品化や、化学発泡剤を使用しないポリオレフィン発泡シート「FOLEC」を利用した食品トレイの製品化などを進めています。また、ウレタンフォームの耐熱性・耐衝撃性の機能を高めることで、顧客ニーズに対応した製品の開発も進めています。【グローバル展開】 1933年に輸出を開始、1959年に合弁会社をスリランカに設立するなど、早くから海外展開を進めてきました。現在は、北米・アジアを中心とした世界14の国と地域に拠点を擁し、研究開発から素材の加工、量産化までを行う体制を構築しています。2023年4月時点の海外売上高比率は約70％となっています。
待遇・福利厚生	【保険】健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金【諸手当】通勤手当、家族手当（配偶者手当：19，500円／月、扶養手当：9，500円／人）、生活加給（単身者：8，000円、配偶者あり：15，000円／月）、地域手当、時間外手当、食事手当【休日・休暇】年間121日／（内訳）週休2日制、夏期休暇、年末年始、有給休暇、ゴールデンウィーク、特別休暇（結婚休暇ほか）【その他】寮・社宅、財形貯蓄、社内公募制度、語学研修制度、公的資格援助制度、ブラザーシスター制度、育児休業制度、介護休業制度、看護休業制度、社内ＦＡ制度

コンサルタントコメント

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