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情報確認日
日系大手電機メーカーグループの車載領域を担う企業
車載機器の受注営業および納入営業
| 年収 | 750万円～900万円 |
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| 勤務地 | 栃木県宇都宮市 |
| 職務内容 | ■主な担当業務は、某日系カーメーカー向けビジネスに関する開発営業／納入営業になります。受注獲得に向けた営業活動ならびに量産商品の納入業務を主体的に牽引頂き、加えて従来のモノ売りのみでなく、既存の枠組みに留まらずビジネスチャンスを捉え、価値提案／事業創出にもチャレンジ頂きます。 【具体的には】 ・担当商品はインフォテインメント領域、先進安全領域、電動環境領域から、適性と業務ニーズ、ご自身の希望を基に調整・決定 ・ビジネス拡販戦略の構築と実践：顧客戦略／業界動向、同社方針を踏まえたビジネス拡販／成長戦略を立案構築し、社内主導する ・中長期(6ヵ年計画)の事業計画の策定：戦略に基づいた中長期の事業販売計画を策定し、社内合意を図る ・顧客動向，業界動向の把握：社内外関係者との関係性強化を図り、質／量の良い情報を正確に迅速に掴み、関係者を牽引するため可視化をする ・既存ビジネスのQCD推進：PSI精度の向上，迅速な品質対応，プライス交渉の推進において、グローバル統括としての役割を果たす 【この仕事を通じて得られること】 モーターサイクル産業，社会に貢献する貴重な経験を積むことができます。また電動化に向けて大きく環境変化が起こる中で、新価値を創造／提案し同社ビジネス拡大に貢献できる機会であり、大きく自己成長が実感できるポジションとなります。新規ビジネスの創出に関わることで幅広く社内外との関係性が構築ができると共に、その分野の第一人者としてのポジション獲得に繋がります。 |
| 必要な経験・資格 | 【必須要件】※下記いずれも必須 ・自動車業界にてOEMへの営業経験をお持ちの方 ・普通自動車第一種運転免許の保有 【歓迎要件】 ・日系カーメーカー向け営業経験 ・海外勤務経験、もしくはある程度コミュニケーションが出来るレベルの英語力 ※TOEIC550点以上 |
| 雇用条件 |
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| 教育・研修制度 | 【国内】新入社員研修、職能（職種）別・事業場別・階層別研修、各種社外研修、新入社員メンター制度 等 【海外】海外トレーニー制度（選抜制） 等 |
企業情報
| 企業情報 | 【概要・特徴】 日系大手電機メーカーグループの車載領域を担う企業。 電機メーカーとして培ってきた先進技術を活かし、カーナビゲーションシステムなどの自動車コックピット製品や、安全運転支援システム、車載充電システムの開発を行なっています。 【人材育成】 社員研修は親会社のプログラム、同社のプログラム両方を用意。また、車載事業の流れを知るための販売実習、製造現場でのものづくり実習、語学研修なども行なっています。 キャリア支援制度として、上司との1on1ミーティング、キャリアデザインセミナーなども実施しています。 【職場環境】 社員の多様な働き方をサポート。フレックスタイム制度、在宅勤務制度、副業制度を導入しています。 |
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コンサルタントコメント
| 電動化に向けて大きく環境変化が起こる中で、新価値を創造／提案し同社ビジネス拡大に貢献できる機会であり、大きく自己成長が実感できるポジションとなります。詳細は担当のコンサルタントにお問い合わせください。 |
お問い合わせ番号 364140