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情報確認日
日系大手電機メーカーグループの車載領域を担う企業
納入および品質担当営業＜大手完成車メーカー向け車載機器＞
| 年収 | 750万円～900万円 |
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| 勤務地 | 栃木県宇都宮市 |
| 職務内容 | ■主な担当業務は、大手完成車メーカー向けビジネスにおける納入／品質／量産立上げにかかわる顧客と社内担当事業部との折衝／調整を通じたオペレーションになります。 担当商品はインフォテインメント領域、先進安全領域、電動環境領域から、適性と業務ニーズ、ご希望を基に調整・決定されます。 納入／品質オペレーション向上および量産立上げを主体的に牽引頂き、加えて従来のやり方に固執せず新たな価値提案にチャレンジ頂くことも期待されています。 【具体的には】 ・納入オペレーション推進：高精度な数量予測による生産最適化，顧客生産動向の体系的分析、納入危機での緊急対応において、グローバル統括としての役割を果たす。 ・品質オペレーション推進：迅速な品質対応、上流からの品質作り込み活動の推進において、グローバル統括としての役割を果たす。 ・量産立上げ活動推進：新規製品の量産立上げにおいて社内外を巻き込みながら計画策定、進捗管理、品質作り込みをけん引し、円滑な量産立上げを実現する。 ・顧客動向，業界動向の把握：社内外関係者との関係性強化を図り、質／量の良い情報を正確に迅速に掴み、関係者を牽引するため可視化をする。 【魅力・やりがい】 ・日系カーメーカー向けティア1事業の納入および品質オペレーションにおいて貴重な経験を積むことができます。顧客のグローバル車両戦略をともに支えていく実感を得られます。 ・納入／品質／量産立上げ業務に関わることで幅広く社内外との関係性が構築ができると共に、その分野のプロフェッショナルとしてのポジション獲得に繋がります。 |
| 必要な経験・資格 | 【必須要件】 ■自動車業界での営業経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ・日系カーメーカー向け営業経験（特にホンダ） ・普通自動車第一種運転免許 |
| 雇用条件 |
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| 教育・研修制度 | 【国内】新入社員研修、職能（職種）別・事業場別・階層別研修、各種社外研修、新入社員メンター制度 等 【海外】海外トレーニー制度（選抜制） 等 |
企業情報
| 企業情報 | 【概要・特徴】 日系大手電機メーカーグループの車載領域を担う企業。 電機メーカーとして培ってきた先進技術を活かし、カーナビゲーションシステムなどの自動車コックピット製品や、安全運転支援システム、車載充電システムの開発を行なっています。 【人材育成】 社員研修は親会社のプログラム、同社のプログラム両方を用意。また、車載事業の流れを知るための販売実習、製造現場でのものづくり実習、語学研修なども行なっています。 キャリア支援制度として、上司との1on1ミーティング、キャリアデザインセミナーなども実施しています。 【職場環境】 社員の多様な働き方をサポート。フレックスタイム制度、在宅勤務制度、副業制度を導入しています。 |
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コンサルタントコメント
| 大手電機メーカーの車載部門での募集となります。同事業部では、多種多様な車載インフォテイメント機器やADASシステムを開発していて、技術進化をタイムリーに捉えた商品・サービスをグローバル市場へ展開しています。自動運転やコネクティッドと言われる今後の成長分野で活躍いただくことが可能な求人です。是非ご応募ください。 |
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