シミュレーション開発・プロジェクト推進＜Unity/Unreal Engine＞

年収	502万円～995万円
勤務地	〒108-0075 東京都港区港南1丁目8-23
職務内容	■同社にて、以下業務を担当いただきます。【業務内容】同社の考える未来のモビリティ・ロボット社会を実現するために、今後、新しい概念・技術に関してさまざまな実験・検討が必要となります。今回は、その検討を支えるための、3Dデジタルツインプラットフォームの開発または開発推進担当者の募集です。ゲームエンジン（Unity/Unrel Engine）で仮想の街や室内空間を作り、次世代のモビリティ社会のさまざまなアイデア・仮説を再現、シミュレーションしていきます。顧客・パートナー企業と連携しながら、最先端の技術を駆使して業務を進めていきます。開発は社内外の関係者が連携してアジャイルで行います。また、メンバーは様々な業界から集まっておりお互いの意見を尊重しながら協力して業務を進める風土があります。新しい未来社会をつくることに興味がある方、さまざまな技術・知見を吸収していくことに楽しさを感じる方には大変やりがいのある仕事になります。【今後の展望】同社の見据える未来のまちづくりをデジタル技術で支えていきます。さまざまな構想検討をサポートしていく予定です。
必要な経験・資格	【必須要件】 ※上記いずれかのご経験を持ち、社内外のメンバーとコミュニケーションをとりながら業務推進を行える方。将来的には、リーダーとして自チームを牽引するようなキャリア志向・マインドをお持ちの方。 ■ゲームエンジン（UnityまたはUnreal Engine）での開発経験 ■プログラミング経験(C#，C++，Java，Python等のオブジェクト指向言語) ■デジタルツインシステム/モビリティサービス/シミュレーション開発等に関わった経験【歓迎要件】 ■ビジネスレベルの英語力（目安：TOEIC800点以上）※開発関連の文書の読み書き、会話での意思疎通ができれば流暢でなくて可。 ■CAD、3DCGソフトウェアの関連技術・知見
雇用条件	雇用形態:正社員転勤の有無:場合により有就業時間:8:45～17:45 給与形態:月給制
教育・研修制度	■キャリア形成支援：育児休業/在宅勤務制度/育児時短勤務制度/子供の看護休暇/早期復職支援/不妊治療休暇/介護休職/介護時短勤務制度

企業情報

基本情報	設立: 1991年従業員数: 3,269名資本金: 54億5，000万円
事業内容・沿革	■自動車に関するトータルITソリューションの提供＜沿革＞ 2019年01月　株式会社トヨタコミュニケーションシステム、株式会社トヨタデジタルクルーズ、株式会社トヨタケーラムの3社を統合し設立 2019年05月　東京本社開設（品川営業所と東京中央営業所を統合）、九州営業所開設（九州祇園営業所と博多営業所の統合） 2020年04月　高岳オフィス開設 2020年06月　刈谷営業所開設 2024年04月　ミッドランドオフィス開設
企業情報	【概要・特徴】トヨタ自動車100％出資の情報システム会社です。2019年月にトヨタ系のIT企業3社が統合して誕生。トヨタグループのIT中核会社として、「新規事業開発」「エンジニアリング」「コーポレート・ファイナンス」「インフラ」の4事業を展開しています。【事業展開】・新規事業開発：最先端のIT技術を社内およびグループ各社に伝えるため、ブロックチェーン、AI、IoT、モビリティなどを中心に情報収集を実施。数年後の実用化を目指す技術の研究にも取組んでおり、AIや画像認識に注力しています。・エンジニアリング：リチウムイオン電池開発のためのシミュレーション、クルマのCG制作、MR（複合現実）を活用した生産技術、トヨタ式アジャイル開発などを行なっています。・コーポレート・ファイナンス：部品調達から完成車の配車、販売、企業経営など、ビジネスの根幹であるコーポレートシステムや、販売店システムの開発・運用、トヨタファイナンスのシステム開発・運用も手がけています。・インフラ：世界中のトヨタグループをつなぐネットワーク構築やセキュリティの一元監視・管理などを行なっています。【人材育成】社員のレベルに応じたITスキル研修を100種類以上用意。DXニーズに応えるためデジタル人材の育成に力を入れており、ビジネス系、データ活用系、アーキテクチャ系の3領域を定義しています。また、グローバル人材の育成のため、語学に関する各種支援制度を用意。異文化理解のため国内外への留学制度もあります。
待遇・福利厚生	【保険】健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金【諸手当】通勤手当、家族手当、残業手当等【休日・休暇】／（内訳）完全週休2日制、年間休日121日／完全週休2日制、GW休暇、年末年始休暇、夏季休暇(会社カレンダーによる)、有給休暇（平均取得日数13.0日）、3-Day-Vacation制度、特別休暇、リフレッシュ10制度、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、看護休暇など【その他】健康保険組合直営保養所、資格取得奨励金制度、語学教室補助制度、サークル活動支緩制度、親睦会費補助、産業医による健康相談、団体自動車、生命保険、トヨタ自動車持株会、各種財形貯蓄制度、WELBOX、トヨタ連合型確定拠出年金、カフェテリアポイント、若年層向け住宅支援制度（適用条件あり）

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