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情報確認日

日産自動車株式会社

品質保証<新車企画段階~量産前段階まで/電動車用強電バッテリー>

年収 440万円~790万円
勤務地 〒252-8502 神奈川県座間市広野台2丁目10-1
職務内容 ■電動車用強電バッテリーの品質保証業務(新車企画段階から量産安定化)を担当いただきます。
取引先から購入している強電バッテリーに関わる部品の品質保証において、同社開発部署並びに取引先と連携した新車開発業務を遂行いただきます。

【具体的には】
・新車企画段階での製品設計/工程設計チェック(開発・購買・取引先と連携)
・試作前の生産準備確認 (工程/帳票準備、人の採用計画確認。取引先と連携)
・試作時の品質向上活動(不具合解析~対策織込み、取引先工程・製品の品質評価、内製組立工程の評価)
・量産品質安定化活動 (連続生産に伴う、課題の抽出と対策折込)
・取引先から購入している部品の品質に関わる不具合が発生した際の取引先に対する原因解析と対策の調整
・取引先の製造工程・製品の品質評価
・海外スタッフに対する技術指導

【魅力】
・車の電動化には欠かせないバッテリー部品は、今後適用されるProjectが増加し重要性が高まり注目されていて、今後の同社において中心的な立場になります。
・他のメーカーとの競争も激しく技術開発も活発なので、早い段階(企画/構想)から製品開発に入り込み、品質を保証するための活動を実施できるため、世の中に車両が販売された時の達成感を感じる場面が多々あり、やりがいのある職務です。
・海外拠点や海外サプライヤとの業務もありグローバルで活躍できるスキルの習得、語学力の向上など自分自身の成長につなげられます。
・海外拠点へ短期・長期出張する機会があり、異文化経験及び多様性の受け止めができます。
必要な経験・資格 【必須要件】※下記いずれか必須
・自動車や自動車部品またはそれに準ずる工業製品での品質保証の経験
・二次電池メーカーでの開発もしくは生産技術の経験
雇用条件
  • 雇用形態:正社員
  • 転勤の有無:場合により有
  • 就業時間:8:30~17:30
  • 給与形態:月給制
教育・研修制度 OJT、各種豊富な研修※受講必須のE-learningや選択可能な研修も多数用意
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企業情報

基本情報

市場情報: 東証プライム

設立: 1933年

従業員数: 23,525名

資本金: 605,813百万円

事業内容・沿革 ■自動車などの開発・製造・販売
<沿革>
1910年 日産自動車の前身である戸畑鋳物(株)設立 翌年、同じく前身の快進社設立
1934年 日産自動車に社名変更
1951年 東京証券取引所上場
1960年 米国日産設立
1968年 富士重工業と業務提携
1999年 ルノーと資本参加を含むグローバルな提携契約に調印
2001年 軽乗用車のOEM供給についてスズキ(株)と基本合意
2016年 三菱自動車とアライアンスを締結
2017年 グローバル生産累計1億5,000万台を達成
2020年 100%電気自動車「日産 アリア」を発表
2022年 東証プライムに上場区分を変更
企業情報 【概要・特徴】
東証プライム上場、EV開発や自動運転技術で業界をリードする完成車メーカーです。世界約20カ国に生産拠点を有し、150以上の国と地域で事業を展開しています。2023年度の世界販売台数は約344万台で売上高は12兆6857億円となっています。

【技術開発】
先進技術の開発に取り組んでいます。ガソリンエンジンとモーターを融合した電動パワートレイン「e-POWER」や高速道路同一車線走行時に、ハンドル・アクセル・ブレーキを自動で制御し運転操作を支援する技術「プロパイロット」、アクセルペダルの踏み加減を調整するだけで発進・加速・減速・停止をコントロールできる「e-Pedal」など、多様な車両搭載技術を開発しています。

【ビジョン】
「Nissan Ambition 2030」を掲げ、電動化を長期的な戦略の中核に据えています。これまで、他社に先駆けて量販型EVを世界中のマーケットに投入するとともに、充電インフラ等の投資などを行い、総額1兆円を投資してきました。ただ、「Nissan Ambition 2030」ではさらに今後5年間で2兆円の投資を行い、車両の電動化と技術革新を加速させていく方針です。
また、高速道路上でハンズオフも可能な「プロパイロット2.0」や無人運転車両による配車サービスを他社に先駆けて実現することを目指しており、その実証実験を(株)ディー・エヌ・エーと共同で進めています。こういった次世代技術をいち早く取り入れることも同社の強みとなっております。
待遇・福利厚生

【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金

【諸手当】
通勤手当、家族手当、深夜勤務手当、作業手当、交替手当、等

【休日・休暇】
年間121日/(内訳)週休2日制(土日)、週休2日制(※同社カレンダーによる、月5~8日)、夏季休暇(9日間程度)、年末年始休暇(9日間程度)、ゴールデンウィーク休暇、年次有給休暇、特別休暇、他

【その他】
住宅支援として、独身寮または手当等の補助あり(入居にあたっては同社規程による) 社内預金、財形、持株会、退職年金、住宅ローン、保険団体割引、社員車両購入制度、食堂、 社内診療所、健保保養所、各種レジャー施設、他

コンサルタントコメント

同社では生産設備の自動化・省人化に注力をしていて、最新技術に触れながら生産技術職として経験を積むことができるポジションです。生産技術職としてより幅を広げていきたい方、近頃どの企業でも求められているソフト領域の知見を深めたい方におすすめのポジションです!詳細は担当コンサルタントにお問い合わせください。

お問い合わせ番号 397442

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