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情報確認日
日系大手電機メーカーグループの車載領域を担う企業
海外生産拠点の経営管理強化/製造戦略の立案・推進<車載充電器>
年収 | 850万円~1000万円 |
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勤務地 | 神奈川県横浜市都筑区 |
職務内容 | ■下記業務の中でご自身が関心・意欲のある業務を担当していただきます(相談・調整可能)。個別最適ではなく、会社/BUの視点で全体最適を考えて推進していただくことが期待されています。 【具体的には】 ・ 次世代充電器の目標とする直材費、製造費の設定(目標値の妥当性を示すための他社分析、市場調査を含む) ・ 設定した原価目標値を実現するための戦略立案および関連部門との連携(現状分析による課題見える化。対策案の策定) ・ 次世代充電器のグローバル製造体制の検討・構築(EMS活用可能性の検討含む) ・ 直材費(VE/CD含む)、製造費の事業計画の策定・管理・推進 【この仕事を通じて得られること】 ・ 変化の激しい事業環境のため、多角的な課題に対峙する機会が多く、自己成長の実感や成果を生み出すチャンスが得られる ・ 経営(P/L, C/F)と製造現場(詳細な人員配置や経費等)の結びつきの理解が求められるため、経営視点での課題認識力と現場での具体的な活動へ落とし込む提案・推進力が醸成される ・ EV市場/カーOEM/競合他社の動向を把握し、同社の優位性を踏まえた戦略立案が要求されるため、全体像を捉えた論理的な戦略構築力、ロジカルな説明力が養われる |
必要な経験・資格 | 【必須要件】※下記いずれも必須 ・ 財務諸表や収支表の作成や、それらを元に分析・計画・実行等をする業務経験 ・ 論理的思考/ポジティブ思考力 【歓迎要件】 ・ 自動車業界での経験 ・ 責任者/プロジェクトリーダー経験 ・ 開発/製造関連の業務経験 ・ 海外勤務経験、海外顧客との交渉経験 |
雇用条件 |
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教育・研修制度 | 【国内】新入社員研修、職能(職種)別・事業場別・階層別研修、各種社外研修、新入社員メンター制度 等 【海外】海外トレーニー制度(選抜制) 等 |
企業情報
企業情報 | 【概要・特徴】 日系大手電機メーカーグループの車載領域を担う企業。 電機メーカーとして培ってきた先進技術を活かし、カーナビゲーションシステムなどの自動車コックピット製品や、安全運転支援システム、車載充電システムの開発を行なっています。 【人材育成】 社員研修は親会社のプログラム、同社のプログラム両方を用意。また、車載事業の流れを知るための販売実習、製造現場でのものづくり実習、語学研修なども行なっています。 キャリア支援制度として、上司との1on1ミーティング、キャリアデザインセミナーなども実施しています。 【職場環境】 社員の多様な働き方をサポート。フレックスタイム制度、在宅勤務制度、副業制度を導入しています。 |
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コンサルタントコメント
現在急速に拡大している車載充電器ビジネスにおけるハードウェア開発チームの強化拡充のための増員募集案件です。社内外との連携を通してグローバルに拡大するビジネスにおける経験を積みたい方にオススメです。詳細は担当のコンサルタントにお問い合わせください。 |
お問い合わせ番号 400379