株式会社ホンダ四輪販売山陽 田寺店

職務内容

■ホンダ車の自動車整備（点検・車検・修理）をお任せします。

【具体的には】
・1店舗あたりのメカニック人数は5名～6名程度。
・個人のスキルに合わせてお任せする業務は変動します。
・業務は無理のない範囲でのみお任せします。
・顧客対応無しの業務内容も選択可能です。

【教育・研修について】
・定期的なメーカー研修があり、常にスキルのアップデートが可能。
・その他OJTで個人に合わせた教育を行うので、無理のない範囲で成長できます。

必要な経験・資格

【必須要件】
■3級整備士
【歓迎要件】
■気持ちの良いコミュニケーションを取れる方

勤務地

〒670-0085
兵庫県姫路市山吹1-11-40

就業時間

9:30～18:30

休日休暇

年間105日／（内訳）シフト制（毎週水曜・第2、第3火曜日定休（祝日は除く））、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇

年収

350万円～450万円

給与モデル

■残業月平均25時間含む
※35歳年収例（464万円）、45歳年収例（590万円）

諸手当

通勤手当、住宅手当（一律6000円/一人暮らしの場合は2万円）、家族手当（配偶者2万円、第一子8000円、第二子5000円、資格手当

福利厚生・待遇

確定拠出年金制度

保険

健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金

教育・研修

技術研修：本田技研で全国の新入社員が集まり、車の知識を学ぶ研修を行います。OJT（職場での実務トレーニング）：店舗をまたいで月1回のミーティング

取扱メーカー

ホンダ

企業名

株式会社ホンダ四輪販売山陽

事業内容

■新車販売、中古車販売
■車検・点検・整備・修理
■自動車損害保険代理業、生命保険代理業
■リース など
＜沿革＞
1951年　姫路市に山陽ホンダ販売株式会社を設立
1984年　株式会社ホンダクリオ山陽に改称
2000年　ホンダクリオ山陽とホンダベルノ山陽の統一総称として株式会社ホンダ四輪販売山陽に改称
2001年　関連会社として、株式会社ホンダレンタカー兵庫を設立
2002年　ホンダベルノ山陽　田寺店を移転オープン
2006年　Honda四輪販売チャンネル統合により店舗名称をHonda Cars 山陽に改称。Honda Cars 山陽　市川店をリニューアルオープン（姫路東店と統合）
2008年　本社新社屋完成に伴い、本社移転
2010年　Honda Cars 山陽　太子中央店をリニューアルオープン
2018年　Honda Auto Terrace（オートテラス加古川）グランドオープン
2019年　オートテラス加古川をU-Select加古川に店名変更

企業の特徴

【概要・特徴】
■兵庫県姫路市に本社を置く、Honda正規ディーラーです。「Honda Cars 山陽」として7店舗を展開。エリアに密着し、新車・中古車販売、車検・点検・整備・修理などを行なっています。

■姫路エリア内のHonda車販売においてトップシェアを獲得した実績があります。また、全国のHonda販売会社（約700社）のなかで2位を3回獲得し、優秀販売会社として表彰された実績もあります。

■長年にわたり黒字経営を継続。新車の販売台数に左右されない収益基盤（車検、整備、保険）をもち、経営が安定しています。また、社員の健康維持に尽力しており、健康経営優良法人に認定されている企業です。

【働く環境】
■顧客対応あり・なしを選択できる
各事業所人数は15～20名程度で、整備士は5～6名。月平均の残業時間は20時間（2023年度）となっています。整備業務は、個人の意向に合わせて顧客対応の「あり」「一切なし」を選択することが可能です。

■高給与を実現
平均年収は、20代が約377万円、30代が約464万円、40代が約591万円となっています。また、福利厚生制度として、確定拠出年金、退職金制度などを設けています。

従業員数

135名(2023年4月現在)