求人情報の一部をご紹介しております。求人への応募をご検討いただく際にはより詳細な内容をお伝えいたします。
- 年収
- 300万円~500万円
- 勤務地
- 兵庫県姫路市下手野1-4-25
- 募集職種
- 自動車整備士・メカニック
求人情報
- 職務内容
- ■オートバックス各店舗に併設のピットにて、車検・一般整備などを行っていただきます。
【具体的には、】
・お客様へ整備の説明
・見積りの作成
・整備の受付
・カー用品の取付
・オイル、バッテリー、タイヤ等の交換
【働く環境について】
月の残業時間は20時間程度です。繁忙期(3月)は残業時間が多くなります。
【社内シフト制】
(1)通常/9:30~20:00(休憩90分)17日間
(2)早番/9:00~14:25(休憩60分)2日間
(3)遅番/15:05~20:00(休憩60分)2日間
※上記は一例です。店舗により営業時間やシフトは異なります。
- 必要な経験・資格
- 【必須要件】
■自動車整備士資格3級以上
【歓迎要件】
■自動車整備資格2級以上
- 勤務地
- 〒670-0063
兵庫県姫路市下手野1-4-25
- 就業時間
- 9:30~20:00
- 休日休暇
- 年間110日/(内訳)週休2日制(月8~10日の休日) 、有給休暇、特別休暇
- 年収
- 300万円~500万円
- 給与モデル
- 〈モデル年収〉
約320万円/30歳/検査員、約420万円/40歳/マネージャー、約520万円/45歳/ピット長
※上記はあくまでもモデルです。経験に応じて前後いたしますのでお問い合わせ下さい。
- 諸手当
- 通勤手当(同社規定)、家族手当(1人につき5000円~1万円)、資格手当、営業手当、時間外手当、皆勤手当、制服貸与、社員旅行年一回
- 福利厚生・待遇
- 財形貯蓄、資格取得、社員持株、再雇用制度、労働組合、共済会、社員旅行
- 保険
- 健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
- 教育・研修
- OJT研修、階層別研修、資格取得研修
- マイカー通勤
- 可
企業情報
- 企業名
- 株式会社G-7・オート・サービス
- 事業内容
- 【事業内容】
■「オートバックス」をはじめとしたカー用品店の店舗運営事業の展開
【沿革】
1975年 創業者木下守が兵庫県加古川市に、カー用品専門店「オートセブン加古川店」を開店
1976年 株式会社オートバックスセブンとフランチャイズ加盟契約を締結、「オートバックス大久保店」を開店
1985年 兵庫県加古川市内に本社ビルを完成
1996年 大阪証券取引所第二部に株式上場
2000年 兵庫県神戸市須磨区に本社を移転
2001年 東京証券取引所市場第二部に株式上場
2002年 株式会社セブンプランニングを設立、同年4月に株式会社サンセブンを設立
2005年 グループ名を「G-7グループ」に名称変更、同年9月に東京証券取引所・大阪証券取引所市場第一部に指定
2006年 持ち株会社制に移行、株式会社G-7ホールディングスに商号変更
2012年 株式会社G-7・オート・サービスへ社名変更
2013年 株式会社大洋より「オートバックス洲本」を取得
2020年 アウトドアライフスタイル専門店「FIELD SEVEN明石店」をオープン
2021年 G-7グループ新本社完成に伴い本社を移転
- 企業の特徴
- 【概要・特徴】
■東証プライム上場の「(株)G-7ホールディングス」グループに属する、車関連事業を担う企業。同グループは国内外の関連会社11社で構成されており、「業務スーパー事業」「車関連事業」「精肉事業」「その他の事業」を展開しています。
■同社は自動車用品総合専門店「オートバックス」「スーパーオートバックス」をFC加盟店の中で最大規模となる68店展開。カー用品の販売や取付・交換、車検・整備サービスなどを提供しています。2019年3月期における売上高は325億円で、業績は右肩上がりとなっています。
【働く環境】
■原則、引っ越しを伴う転勤なし
全国各地に拠点がありますが、基本的には居住地から通勤可能圏内で勤務先が決定されます。店舗間の異動があっても近隣店舗になるため、引っ越しを伴う転勤は原則ありません。
■残業手当は1分単位
同社では1分単位で残業がつき、出勤したタイミングで残業時間がカウントされます。平均残業は40時間/月ですが、実質20時間程度となっています。
■取扱車両が豊富
ディーラーではないため、国産車・外国車・ディーゼル・ガソリン・ハイブリッド・電気自動車など、メーカー・車種にこだわらず、幅広い車種を取り扱うことができます。
【教育・育成】
■充実した研修制度
階層別研修・専門知識研修・店長養成研修など各キャリアステップに準じた研修制度のほか、「オートバックスe-ラーニング研修」や「OJT研修」などがあります。また検査員資格を目指したい方には、外部講習や社内勉強会などに積極的に参加できる環境があります。
- 従業員数
- 1372名(2023年10月現在)
- 平均年齢
- 39歳
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