エム・エス・ケー農業機械株式会社 茨城営業所

職務内容

■各種農業機械の修理、整備作業を担当していただきます。

【具体的には】
各種農業機械における定期保全・メンテナンス業務
各種農業機械における整備作業
対象機械：トラクターおよび周辺機器、コンバイン、ハーベスター、作業機等
お仕事の流れ：トラクターの定期点検⇒定期点検の結果をもとに、部品の買い替えなどが必要な場合は説明⇒修理・メンテナンス

■就業形態は下記からご選択いただきます。
・全国転勤型　・エリア転勤型（同社の各エリアブロック内営業所での転勤）　・営業所限定型
※上記に応じて賞与の支給額に変動がございます。

■欧州の大型機械が活躍するエリア
広大な丘陵と草地が広がり、EU諸国に匹敵する大規模な酪農が展開されるエリアなので、同社の扱う欧州メーカーの大型トラクターが活躍するエリアです。
顧客は長期にわたりお付き合いのある地域の酪農家が中心。未経験の方でもじっくり信頼関係を築きながら、キャリアを積み重ねられます。

■安心の研修期間・研修制度：6カ月～2年間の充実した研修を用意。
座学研修：技術的な基礎知識などを習得
OJT研修：実際に整備工場で農機知識・技術を習得
各エリアの研修センターに最初配属となり、その後ご希望の配属先勤務地に異動となります。

必要な経験・資格

【必須要件】
■以下の資格と、いずれかのご経験をお持ちの方
・普通自動車免許（AT限定可）
・整備経験をお持ちの方（経験年収・車種不問）
・その他機械のメンテナンス経験をお持ちの方

勤務地

〒320-0068
茨城県土浦市西並木町3781-85

就業時間

8:30～17:30

休日休暇

年間128日／（内訳）完全週休2日制（土日）、祝日、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇（入社2年目から）、メモリアル休暇等

年収

350万円～600万円

給与モデル

■年収例：510万円（入社5年目／30歳／全国型）
・月給16万6200円～月給25万6200円＋各種手当

諸手当

通勤手当、家族手当（配偶者：10，000円、子供：5，000円/1人）、資格手当（3級整備士：1，500円、2級整備士：2，500円、1級整備士：6，000円等） 、時間外手当、別居手当（単身赴任の場合支給※転勤ありの場合）、広域勤務手当（転勤ありの場合）、

福利厚生・待遇

社宅（（転勤ありの場合（入居条件あり）本人負担1万5000円～2万5000円程度）、退職金・確定拠出年金制度（勤続３年以上対象）、財形貯蓄制度、労働組合、共済制度、資格取得支援制度（費用会社負担あり※規程あり）

保険

健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金

教育・研修

各種研修制度・中途入社者基礎教育・職務別教育・階層別教育

マイカー通勤

可

企業名

エム・エス・ケー農業機械株式会社

事業内容

■農業用トラクター、作業用機械器具および部品の輸入販売
■取扱商品の組立加工および修理
■石油類、農業関連部品の販売

＜沿革＞
1954年　同社の前身である東急自動車株式会社が、三菱商事株式会社との提携により、英国製マッセイ・ファーガソントラクターの日本国内一手販売を開始
1972年　東急自動車株式会社より分離し、エム・エス・ケー東急機械株式会社を創設
2002年　三菱商事株式会社の100％子会社化。「エム・エス・ケー農業機械株式会社」に社名変更
2012年　本社機構（東京都池袋・埼玉県上尾市）を北海道恵庭市に移転
2024年　事業開始から70周年

企業の特徴

【概要・特徴】
■東証プライム上場の総合商社「三菱商事（株）」100％出資の農業機械の総合商社です。1954年に英国製マッセイファーガソンのトラクターの輸入・販売を国内で初めて開始した業界のパイオニア企業。現在は大型トラクターをはじめ、さまざまな農作業に利用する先端技術を駆使した農業機械やGPSを用いた自動操舵や、施肥情報の提供、農業機械の性能を最大限引き出した提案、アフターサービスにより農業経営の効率化をトータルサポートしています。

■トラクターをはじめ、ハーベスター、作業用機械器具など幅広く取り扱っており、保有する機械は業界トップクラスです。全国39カ所に拠点を設置。顧客の要望に迅速に応えるネットワークを構築するとともに、メンテナンス、セーフティサービスなども行なっています。

【働く環境】
■自動車整備経験者を優遇・歓迎
中途入社者の比率は約60％。農業現場で使用される機器の整備を行うため、自動車整備経験者は下地があることから優遇・歓迎される傾向があります。入社後は各センターでの研修を実施。充実したフォローアップ体制も整っています。自動車と似た構造のものもあれば、全く異なる構造のものもあり、探究心の強い方にもおすすめです。

■大手グループならではの手厚い制度
三菱商事グループであることから、福利厚生制度や教育・研修制度が手厚く、長期的に就業する上で最適な環境が整っています。

従業員数

560名(2023年4月現在)