ニコル・カーズ合同会社 Nicole BMW 本社

職務内容

■BMW車を中心とした整備全般の仕事です。
【具体的には】
・チェックシートに沿った車検（1日3～4台）、点検業務
・チェックシートに沿った納車前点検業務
・サービスアドバイザーと連携しながらユーザーから状況ヒアリング
・故障判断、修理業務

【教育体制】
※入社後は、BMW車をメインにeラーニング等で研修を実施、段階的に知識を深めて頂きます。
その後技術レベルを高めながら以下の資格取得を目指していただきます。
アプレンティス→BMWジュニア・テクニシャン→BMWテクニシャン→BMWシニア・テクニシャン→BMWマイスター
同社はBMWのメーカー最上位資格「マイスター」保有者14名(全国約170名)が所属しています。
レベルの高いメカニックのそばで学ぶ機会がある為、多くの技術が学べる環境です。

必要な経験・資格

【必須要件】
■自動車整備士2級以上
■普通自動車運転免許(MT)
■自動車整備経験をお持ちの方

【歓迎要件】
■輸入車の整備経験
※ドイツ車、BMW車経験者は特に歓迎します。

勤務地

〒212-0005
神奈川県川崎市幸区戸手2-5-7

ご希望をお伺いすることは可能ですが、ご受験される方の経験、経歴から最適な場所を提案させていただきます。

就業時間

9:00～18:00

休日休暇

年間118日／（内訳）週休2日制(シフト制、自社カレンダー)、GW9日、夏期9日、年末年始9日、有給休暇(計画有給5日)。慶弔休暇、特別休暇

年収

350万円～650万円

給与モデル

※直近内定事例※
20代前半国産車ディーラー1年経験400万円

諸手当

通勤手当、時間外手当、休日出勤手当、整備士手当(2級以上保有の方、1万～1.5万円/月)、シニア・テクニシャン手当（BMW/MINIシニア・テクニシャン保有の方、2万円/月）、マイスター手当（BMW/MINIマイスター保有の方、5万円/月）、工具手当（3万円/年）

福利厚生・待遇

退職金(5年以上勤続の方)、財形貯蓄、車両購入制度、社員旅行(海外)、自動車の社員割引、確定拠出年金制度

保険

健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金

教育・研修

BMWGroup研修、新人研修

マイカー通勤

不可

取扱メーカー

BMW

企業名

ニコル・カーズ合同会社

事業内容

■BMW・MINIの販売および修理
■アフターサービス（車検・点検、一般整備）事業
■自動車関連部品・用品の販売
■各種損害保険の代理業

＜沿革＞
1988年　設立
1995年　Nicole BMW 横浜港北支店を開設
2002年　MINI正規ディーラーとしてMINI横浜都筑を開設
2005年　MINI横浜港北を開設
2006年　BMW正規ディーラーとして全国最大規模となるNicole BMW 青葉宮前支店を開設
2010年　Nicole BMW 新百合ヶ丘支店を開設
2011年　MINI新百合ヶ丘を開設
2021年　米国ペンスキー・オートモーティブ・グループに参入

企業の特徴

【概要・特徴】
■神奈川県横浜市に本社を置く、BMW正規ディーラー。BMW、MINI、ロールス・ロイス、フェラーリ、BMW ALPINAなどを取り扱う高級自動車ディーラーグループ「ニコル・グループ」の一員です。東京都内にBMW新車ショールームを1拠点、神奈川県内に、BMW新車ショールームを4拠点、MINIショールームを3拠点、サービスセンターを1拠点、BMW・MINI認定中古車センターを1拠点を展開しています。

■BMW最優秀ディーラー賞を全国最多の7回受賞、優秀ディーラー賞を通算23回受賞した実績を持ち、BMWディーラーを牽引する企業です。創業以来安定した経営を続けており、今後も神奈川県を中心に地域に密着した経営を続けていく方針です。

【働く環境】
■整備業務に集中できる
BMWグループは、本国ドイツの「職人」の考え方から、技術を極め、整備士にしかできない仕事に集中するため、接客をしない完全分業スタイルとなっています。

【教育・育成】
■テクニシャンとして成長可能
同社には、BMWのメカニックスタッフの最上位資格「マイスター」を持つスタッフが、14名（各拠点に1名以上）在籍しており、日本トップクラスです（2021年時点）。また同社では、最先端のテクノロジーを搭載した先進的なブランド車を、洗練された技術を持つ先輩テクニシャンの指導を受けながら整備することができるため、自身の技術力向上を図ることができます。

■上位資格取得も可能
BMWグループのテクニシャン昇格制度「マイスター制度」もと、スキルを高めながら上位資格の取得を目指すことが可能。それぞれが「ジュニア→テクニシャン→シニア→マスター→マイスター」と上位資格取得を目指していきます。「シニア・テクニシャン」で月2万円、「マイスター」は月5万円の手当が付きます。

従業員数

307名(2023年3月現在)