株式会社アルティア 大阪支店

職務内容

■カーメーカー生産のエンジンを各種用途での動力源装置として販売する部門に配属となり、常用・非常時の消火設備・発電機として活躍する装置に携わっていただきます。

【具体的には】
・顧客からの設備仕様のヒアリングを行い、技術的な打ち合わせの場面では検討可否等を含めて技術的なアドバイスを行います。設備納入後はアフターメンテナンス（窓口・現場対応、修理部品見積、サービス協力会社との連携・調整、売上処理）の調整を中心に、セールスエンジニア（エンジン装置の営業技術活動）としての業務もご担当いただきます。用途に応じた艤装を施し客先へ販売→エンドユーザーに据付となります。
・顧客担当数：10社程度
・1日に訪問する社数：1～2社程度
・商材：下記（1）（2）を扱います。
（1）非常動力装置
日産自動車様・日産ディーゼル様を始めとする国内外カーメーカーが生産するエンジンを非常動力源として風水力ポンプ駆動や発電に活用する装置です。
火災などの緊急時に水を汲み上げて放水し、消化する設備などの動力源として機能します。
詳細： https://altia.co.jp/powersystem-2/emergency-power/
（2）産業用エンジン
カーメーカーが製造するエンジンをガスヒートポンプによる空調設備や軌道モーターカーなどの各種産業用エンジンとして提供しています。
詳細： https://altia.co.jp/powersystem-2/engine/

必要な経験・資格

【必須要件】※以下いずれも必須
■普通自動車第一種運転免許をお持ちの方
■いずれかの経験（1年以上）をお持ちの方
・設備営業の経験
・サービスエンジニアの経験
・自動車整備士の経験

【歓迎要件】
■機械設備や電気設備の設置に関わる設計エンジニアリング業務、施工管理業務の経験をお持ちの方
■機械または電気に関わる学習の経験（大学にて技術系専攻の方など）をお持ちの方
■自動車に関する学習の経験（専門学校の自動車系学科選考の方など）をお持ちの方
■顧客折衝の経験、もしくは複数の関係先と調整して業務を進めた経験をお持ちの方

勤務地

〒556-0021
大阪府大阪市浪速区幸町3-7-11

※転勤は当面ありません。

就業時間

9:00～18:00

休日休暇

年間121日／（内訳）週休2日制（土日祝）※案件により休日出勤が発生する可能性があります、有給休暇（入社半年経過時点10日）

年収

400万円～450万円

給与モデル

※上記年収には残業代を含みません。
【残業代を含むモデル年収】
・35〜37歳：主任 480〜530万円弱
・30代後半：課長代理 540〜600万円
・40代中頃：課長 700万円以上

諸手当

通勤手当（全額支給）、時間外手当

福利厚生・待遇

退職金、再雇用制度

保険

健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金

教育・研修

各種研修制度あり

マイカー通勤

不可

企業名

株式会社アルティア

事業内容

■自動車整備工場向け製品（整備用リフト ・検査機器など）の販売
■自動車メーカー向け製品販売
■大規模商業施設向け産業エンジンの販売 など

＜沿革＞
1937年　日産自動車販売株式会社（株式会社アルティアの前身）創立
1973年　ブレーキ・スピードメーター複合試験機「スーパーコンビテスター」を開発
1985年　 「CAI（コンピュータ式車検システム）」を開発
1991年　日産アルティア株式会社に社名変更
2001年　「株式会社アルティア」に社名変更
2004年　同社と橋本フォーミング工業株式会社が経営統合し、両社の持ち株会社となる。株式会社ファルテックを設立
2007年　株式会社ファルテックが同社の自動車部品・用品事業を吸収合併し事業持株会社となる 同社がオリオンテクノ株式会社を吸収合併し「株式会社アルティア」に社名変更
2022年　本社を東京都中央区へ移転

企業の特徴

【概要・特徴】
■車検機器でトップクラスの実績を持つ、設備機器専門メーカー。自動車用機械工具・自動車生産設備機器・パワーシステムといった設備機器の企画開発・製造・販売・施工・アフターサ－ビスまで一貫した機能を有し、グローバルに提供しています。

■1937年に日産自動車販売（株）から販売部門が分離独立して設立された企業であり、現在も日産系列ディーラーにおいてシェア約9割を有しています。

■車検機器を販売することができる国内4社のなかで唯一、自社内に製造機能を保有。コア技術を深化させ、魅力的かつ高品質な製品づくりに取り組んでいます。

【働く環境】
■プライベートの時間を大切にできる
年間休日は約121日で、平均残業時間は約20時間（2022年度）。年末年始・夏期連続休暇、年間有給休暇12日、リフレッシュ休暇、記念日休暇などを設けており、プライベートを大切にしながらメリハリをつけて働くことが可能です。

■年収アップを目指せる
成果を残せば着実に昇給していく環境。40代なかばで年収約700万円以上を実現することもできます。

■風通しの良い職場
風通しがよく、わからないことがあれば上司や同僚を問わずに聞ける風土がある組織です。また、部署の垣根を越えた打ち合わせや営業同行があるなど、力を合わせながら業務を進めることが可能。スキルをどんどん高めていくことができます。

従業員数

300名

平均年齢

42歳